Blekinge Läns Tidning logo
  1. Avdelningar
  2. Orter
  3. Sport
  4. E-tidning
  1. Tjänster
  2. Annonsera
  3. Tipsa oss!
  4. Kundcenter

Innehåll A-Ö

Annons

Ska satsa på sociala medier vid rekrytering

Nu har det tagits fram samlade riktlinjer för rekrytering av kommunal personal.
Sölvesborg • Publicerad 15 september 2018

Riktlinjerna ska vara ett stöd för rekryterande chefer till att hitta rätt kompetens. Det framhålls tidigt i dokumentet att felrekryteringar kostar mycket och skapar problem.

Sociala medier som Facebook och Instagram ska användas flitigare vid rekrytering av kommunal personal i Sölvesborg.
Sociala medier som Facebook och Instagram ska användas flitigare vid rekrytering av kommunal personal i Sölvesborg.Foto: Wilfredo Lee

Tidigare har, säger Daniel Berg (S), varje chef kunnat använda de riktlinjer som passat den personen bäst. Han beskriver det som ”lite spretigt”.

Annons

Bland annat kommer man att i större utsträckning än tidigare att använda sociala medier som Facebook och Instagram vid sin annonsering.

– Men vi släpper absolut inte den traditionella annonseringen i dagspress, säger Daniel Berg.

– Vi märker trots allt vid våra rekryteringar att sociala medier inte alltid är så vanligt förekommande, inte ens bland unga människor, som man kanske inbillar sig.

Lars OhlssonSkicka e-post
Så här jobbar Blekinge Läns Tidning med journalistik. Uppgifter som publiceras ska vara korrekta och relevanta. Vi strävar efter förstahandskällor och att vara på plats där det händer. Trovärdighet och opartiskhet är centrala värden för vår nyhetsjournalistik.
Annons
Annons
Annons
Annons